Интервю с Марио Сумев – регионален директор, БОДУ СОД – Банско

Марио Сумев е регионален директор на БОДУ СОД – Банско и част от екипа вече 11 години. Започва като автопатрул през 2014 г., а само година по-късно поема ръководството на офиса. Известен с дисциплината, отговорността и добрата организация, той е доказан професионалист, израснал в структурата на компанията.

Регионален офис БАНСКО – 11 години професионализъм в околностите на Рила планина

Регионалният офис на БОДУ СОД в Банско е един от най-старите в страната и предлага пълния обхват от услуги – техническа и физическа охрана, инкасо, видеонаблюдение, охрана на събития и обекти в града, региона и високата планина. Доказал се във времето и спечелил доверието на местната общност, офисът е динамичен и надежден партньор, поддържащ дългосрочни отношения с клиенти от различни сектори – жилищни комплекси, хотели, бизнес и общински структури.

Професионалният път на Марио Сумев

1. Как започна твоят път в БОДУ СОД?

Започнах през октомври 2014 г. като автопатрул. След една година станах регионален директор. Преди това работих в хотелиерството, минах и през техническа подготовка като инсталатор. Когато се върнах в Банско със създадено семейство, първоначално гледах на охраната като възможност за интересно професионално развитие. Дадох си ясната сметка, че това е професията, в която искам да се развивам. Учих се от колегите, общувах с клиенти и придобих и трупах опит и умения.

2. Какъв е профилът на регионалния офис на БОДУ СОД в Банско?

Това е един от най-старите офиси, вероятно втори след Балчик. Развива се паралелно с разрастването на града и ски зоната. Предлага всички видове охрана и има дългогодишни традиции в региона. От години работим активно с община Банско по различни събития с физическа охрана. Всички базари са поверени на БОДУ СОД, както и мероприятия като „Произведено в България“, Фестивала на занаятите и други. Охраняваме редовно студентски празници, спортни прояви и културни форуми. Имаме опит и с охраната на ФК Банско, както и в участия в турнири на малки вратички в Благоевград, организирани от Каменица. Колегите са опитни, познават обстановката и са подготвени за всякакви ситуации.

Истории от терена

3. Кое е най-запомнящото се преживяване през тези 11 години?

Има много ситуации, но най-емблематичната остава случай с кражба на тухли от местен пастир. 

Пастирът често минавал със стадото си покрай строежа и знаел, че камерите не реагират на животни. Затова решил, че обектът е неохраняем. За по-сигурно обърнал една от камерите. Организирал две жени – негови познати – и дошли да събират тухли в обедния пек. Всичко обаче било засечено от системата, а патрулът пристигнал навреме. Жените били арестувани, а сигналът се оказал напълно реален. Истинска поука и демонстрация на екипна работа.

4. Има ли момент, който те е трогнал или разсмял?

Да. Има едно момиченце със синдром на Даун, което всеки път като види кола на БОДУ СОД, ръкопляска, маха ни и се радва. Фирмата подкрепи кампания за операцията му в чужбина, а оттогава детето разпознава логото и ни приветства всеки път. Това е нещо, което оставя следа.

Какво учиш, когато си част от БОДУ СОД

5. Какво научи от работата си като охранител в БОДУ СОД?

Научих се на дисциплина, търпение, организация. Това не е лесна работа. Изисква постоянство и ангажираност. Много хора си мислят, че е елементарно, но професията има своята специфика и се учи с опита.

6. Какво беше най-трудното в началото – неща, които хората не виждат отвън?

Да свикна с ритъма. Денят и нощта понякога се сливат. Има обекти, банки, инкасо, събития. Работата е динамична и понякога натоварена, но това ми харесва. Не съм човек за бюро – предпочитам действие и отговорност.

7. Какво отличава БОДУ СОД от други охранителни фирми?

Екипът. Чувствам фирмата като семейство. Колегите, включително от централния офис, винаги са насреща. Комуникацията е бърза, има подкрепа както в професионален, така и в личен план.

Бъдещето на охранителния сектор

8. Ще има ли охранителен бизнес след 25 години?

Да, със сигурност. Но ще е различен – по-роботизиран, с повече техника и нови услуги. Все пак човекът ще остане ключов – ще трябва да взема решения и да координира. Да си представим роботизирани автопатрули, защо не?! 

9. Какво би казал на новите колеги, които идват в БОДУ СОД?

Прави ми впечатление, че много младежи от нашия край търсят сезонна работа в чужбина, после остават трайно. Искат бърз доход, без ангажимент. А охранителната работа изисква отдаденост. Не е само присъствие – ти влизаш в екип, ставаш част от нещо по-голямо. Има отговорност, ежедневна комуникация с клиенти, динамика. Но именно това я прави истинска професия. Да знаят, че това не е само и единствено работа. Това е ангажимент, екип, доверие. Клиентът се печели с постоянство, точност и отношение. Работата е динамична и изисква отдаденост. 

Историята на Марио Сумев е само една от многото в БОДУ СОД – история за професионализъм, човечност и дългосрочно партньорство. Регионалният офис в Банско е доказателство, че когато работата е мисия, доверието идва естествено.

Изберете сигурност с екипа на БОДУ СОД – Банско. Професионализъм, доверие и бърза реакция – от високата планина до града. Разгледайте услугите ни тук.